员工提前吃午饭被辞退，合理吗？

#员工提前吃午饭被辞退？法院判了！# #工作# #仲裁委# 员工小王多次早退去食堂就餐，公司以严重违纪为由辞退员工，并拒绝支付赔偿金，是否合法？法院作出一审判决，双方劳动合同解除，公司向小王支付赔偿金2万元。公司辞退提前吃午饭员工据江苏南通市中级人民法院消息，2021年，小王入职A公司，签订为期三年的劳动合同。小王认为，A公司解除劳动合同的行为违法，应当支付赔偿金2万元，并向仲裁委提出了仲裁。